NTT、来年から新卒採用の給料14%アップ
NTTグループは来年4月から新卒で入社する社員の給料をこれまでよりも14%引き上げると発表しました。デジタル分野に強い人材が不足し企業による人材獲得競争が激しくなるなか、優秀な人材を獲得しやすくするねらいです。
また同時に2年目、3年目の社員も引き上げ、新入社員と給料の大小が逆転することはないとしています。
一方、NTTは今年4月から9月の半年間の業績を発表しました。売り上げは前の年の同じ時期と比べて6、8%増えて6兆2862億円となりました。また本業のもうけを示す営業利益は電気料金高騰などの影響を受け1.3%減らして9965億円となりました。
さらに、NTTの会見に続き決算を発表した子会社のNTTドコモはWeb3と呼ばれるブロックチェーン技術を活用した次世代のインターネット事業を開始すると発表しました。来年度を目安に新会社を設立し、今後5~6年の間に5000億から6000億円規模の投資を行うとしています。