就職情報サイトの「リクナビ」を運営するリクルートキャリアが就活中の学生の閲覧履歴から「内定辞退率」を人工知能ではじき出し、企業に販売していたことがわかった。

リクルートキャリアによると、就活中の学生がその会社の内定を辞退する確率がどれぐらいなのか、企業３８社に、学生ごとに判定した情報を販売していたという。辞退率は５段階で示され、就活サイトでどの業種に何社、申し込みをしたかなどの情報をもとに、人工知能ではじきだしていた。

リクルートキャリアは内定の辞退を食い止めるためのもので、企業には採用の合否の判断に使わないと確約を得ていたとしている。情報提供については、学生の同意は得ていたとしているが、説明が不十分だという指摘を受け、改善するまでサービスを休止する。